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2019年2月19日煤监信息
发布时间:2019-02-20 访问量:

 

晋城煤监分局采取措施抓纪律建设促廉洁执法

按照廉政建设达到“不想、不能、不敢”的目标,晋城煤监分局采取三方面措施抓廉洁执法:

第一加强政策法规教育,使党员干部做到“不想”。参加煤监大讲堂、不定期开展警示教育活动,组织学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规和《关于办理危害生产安全刑事案件适用法律若干问题的解释》等法律法规,消除侥幸心理。

第二完善各项规章制度,使党员干部做到“不能”。晋城分局根据实际工作需要,在事故调查、安全许可、设计审查、行政执法方面不断健全完善管理制度,使各项工作规范化运行。制定《关于加强煤炭主体企业安全管理工作的意见》、《关于煤矿建设项目竣工验收后申领安全生产许可证的现场核查方案》、《晋城分局关于加强公车管理规定》和《差旅费开支管理办法》。

第三经常性进行廉政警示教育,及时通报典型腐败案件,使党员干部做到“不敢”。通过本系统和身边的案例,使党员干部进一步提高认识,增强抓好廉政建设的自觉性。

晋城煤监分局不断强化基础管理努力提高安全管控能力

为实现“坚决杜绝重特大事故,努力降低较大事故,大幅减少一般事故,争取更多煤矿实现安全生产”的目标,晋城分局坚持严标准、全覆盖、重细节、求闭合,不断强化基础管理,在提高安全管控能力上下功夫。

一是强化竣工验收许可核查。分局制订了《煤矿建设项目竣工验收申领安全生产许可证现场核查方案》,强化矿井必备条件、开拓开采、瓦斯治理、矿井通风、防尘防火、防治水、矿山救护等多方面的现场核查。

二是持续规范煤矿建设秩序。重点查处建设矿井在机构建立、施工顺序、现场管理、技术管理等方面落实情况,确保煤矿建设安全。

三是强化主体企业管理基础。继续按照《山西煤矿安全监察局晋城监察分局煤炭主体企业及煤矿<安全生产许可证>监督管理实施办法》、《山西煤矿安全监察局晋城监察分局关于加强煤炭主体企业安全管理工作的意见》等监察办法,对辖区煤炭主体企业实施监察,进一步规范和完善煤炭主体企业管理体制和运行机制。

太原监察分局实行执法文书“三道关”审查制

确保制作质量再上新台阶

为进一步提高太原监察分局执法案卷制作水平,促进监察执法工作规范化、程序化、标准化,达到“一次制作、一次下达、一次成型”目标,做到执法系统上传文书、分局存留文书和向企业下达的文书“三对口”,近日,朱正亮局长组织制定了《太原监察分局煤矿安全监察执法案卷评查办法》。

“三道关”审查制即一是文书制作现场审查把关:每次监察执法文书制作完成后,首先经分局带队领导审查把关,确认无疑无误后方可由行政相对人签字;二是局领导审查把关:监察执法小组回单位后,上报局领导审查组,采取传阅的方式开展审查,并签署审查意见;三是归档审查小组审查把关:局领导审查结束后,交归档审查小组进行最后审查把关,确保执法文书制作标准统一、制作规范,文书样式齐全、语言表达准确、文字书写规范、符合制作规范,实现执法系统上传文书、分局存档文书和送达被监察对象文书“三对口”。

太原监察分局部署开展屯兰煤矿“2·22”

特别重大瓦斯事故十周年反思教育活动

近日,太原监察分局下发通知,部署在辖区范围内开展屯兰煤矿“2·22”特别重大瓦斯事故十周年反思教育活动。

2009年2月22日,西山煤电集团屯兰煤矿发生一起特别重大瓦斯爆炸事故,造成78人死亡,教训极其深刻。为深刻吸取事故教训,做到警钟长鸣,有效防范和坚决杜绝重特大事故发生,在“2·22”事故发生十周年之际,太原监察分局决定在辖区内开展一次事故反思教育活动。

通知指出,各煤矿企业要提高政治站位,从保护人民群众生命财产安全的角度高度重视警示教育工作,要对反思警示教育工作建章立制,作为企业一项重要制度长期坚持下去,实现事故警示教育制度化和常态化。

通知要求辖区各市(县)煤炭主管部门、各煤炭主管企业要结合自身实际,有针对性地组织开展事故反思教育工作。一是要组织观看山西煤矿安全监察局制作的《情与法的评判》《违与危的骤变》等警示教育片,在全公司范围内开展事故反思活动,深刻剖析造成事故的原因,汲取事故教训,进一步增强职工安全意识,采取有针对性措施堵塞漏洞,防止同类事故发生。二是要深刻吸取屯兰煤矿“2·22”特别重大瓦斯爆炸事故教训,推动各项瓦斯治理措施的有效落实。各集团公司和煤矿要通过观看屯兰煤矿“2·22”特别重大瓦斯事故案例和警示教育片,进一步落实各项瓦斯治理措施,严格贯彻落实“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”十六字工作体系,高瓦斯矿井和突出矿井要认真开展抽采达标评判,确保“应抽尽抽、先抽后采、抽采达标”落到实处。三是通过开展反思教育,推进企业主体责任落实。通过开展反思教育活动,进一步促进企业健全落实全员安全生产责任制,强化安全生产风险分级管控制度和隐患排查治理制度落实,坚持把分析研判挺在风险预兆显现之前,把防控措施挺在隐患问题出现之前,把跟踪治理挺在灾害事故发生之前,不断提高企业安全管理水平和保障水平,确保企业生产安全,保障广大人民群众生命财产安全。

大同监察分局敲定2019年煤矿安全监察重点工作

2019年山西煤监局监察工作会后,大同分局进行了认真学习讨论,经过局务会研究决定,下发文件敲定了大同分局2019年煤矿安全监察重点工作。

2019年监察重点工作坚持“使命·担当·创新·超越”的主基调,围绕防范和杜绝较大以上事故,尽最大努力落实“零死亡”的“一个总目标”,突出重点矿井、重点隐患“两大重点”,紧盯同煤集团、晋能集团大同公司“二个主体企业”,采取实施六类矿井体检、开展“总工程师论坛”、开展好专项监察,强化警示教育、强化联合执法、强化服务意识“六项措施”,做到监察执法计划执行、执法责任落实、对地方政府部门检查指导、事故调查处理、推动主体责任落实“五个到位”。文件还对5大顶18小项具体工作进行了安排。

大同分局召开煤矿安全“体检”启动会

按照山西省委省政府及山西煤矿安全监察局的统一安排和部署,大同分局高度重视高风险煤矿安全“体检”工作,体检伊始,即召开辖区高风险煤矿安全“体检”启动会。

启动会上,监察员和专家们一起学习了《山西省高风险煤矿安全“体检”工作方案》,进一步研究细化分局的工作方案,讨论研究了兄弟分局“五步五问工作法”。

“体检”组全体成员表示,一定要像省局卜昌森局长在“改革创新、奋发有为”大讨论动员会上要求的那样,对标一流分局激发斗志,在真抓实干上下功夫。

晋中煤监分局联系实际开展“改革创新、奋发有为”大讨论

连日来,晋中煤监分局认真学习卜局长在“改革创新、奋发有为”大讨论动员会上的讲话精神,并采取“五个结合”,认真开展大讨论。

一是将“改革创新、奋发有为”大讨论与提升政治站位相结合。分局要求全体党员干部,通过大讨论,一定要带头学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,增强对党的领导的思想认同。必须坚定“四个自信”,树牢“四个意识”,坚决做到“两个维护”。

二是与进一步激发广大干部职工新担当新作为,不断激发内生动力相结合。在大讨论中,分局注重激发分局全体职工的担当意识和创业精神,激发他们改革开放再出发的豪迈情怀。分局要求全体监察员必须在新时代要有新担当、新作为,在新的历史条件下,更好地肩负起使命任务,更好的完成各项具体工作。

三是与整顿监察队伍、根除“八大顽疾”,加强思想作风建设相结合。以深入扎实地开展好这次大讨论活动为契机,组织全体监察员认真对照卜局长提出的“八大顽疾”,逐条进行对照检查,彻底从思想深处革除痼弊,扫除一切思想、作风障碍,为改革创新、奋发有为、干事创业加油、充电。

四是与解放思想、强化工作创新,提升监察工作效能相续中合。以大讨论为契机,进一步推进思想再解放,进一步更新思想观念,不断解放思想,不拘泥于原有的思想观念和具体做法,大胆创新,敢闯敢试,攻坚克难。同时,要虚心学习,不拘一格,主动学习借鉴兄弟单位、兄弟省份的好做法、好经验,形成自己的工作机制,推动效能提升。

五是与严明纪律制度,推动全面从严治党相结合。分局要求,全体党员干部要有“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”。分局党党总支要坚决扛起从严管党治党政治责任,“一把手”要切实履行好第一责任人职责,把“严”和“实”的要求贯穿管党治党的全过程。进一步严明政治纪律、组织纪律和廉洁纪律。

长治煤监分局学习省局关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案并认真贯彻落实

2月18日,长治煤监分局组织全体人员学习贯彻省局关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案,参会人员在进行文件学习后表示,分局开展此次大讨论活动意义十分重大,下一步我们将进一步增强责任担当意识,激发改革创新活力,分局闫文平书记主持召开。

他带领大家全文学习了文件精神,他要求我们要充分发挥党员领导干部表率作用,带领广大党员干部担当作为,带领广大党员干部认真开展大讨论,带领广大党员干部转变工作作风,带领广大党员干部提升工作实效。要紧紧围绕“改革创新、奋发有为”大讨论活动主题,重点聚焦破除僵化保守,着力解决改革意识不强问题,坚持以改革推动安全监察事业科学发展;破除因循守旧,着力解决创新精神不足问题,坚持以创新激发动力活力;破除封闭狭隘,着力解决监察执法单打独斗问题,坚持“跳出监察抓监察”;破除好人主义,着力解决执法不严问题,坚持煤矿安全生产依法治理;破除随遇而安,着力解决工作标杆不高问题,坚持以一流标准创造流业绩;破除慵懒散漫,着力解决作风不实问题,坚持以过硬作风彰显担当作为。突出目标导向、问题导向、实践导向,增强改革决不落后的信念,增强创新驱动发展的理念,增强勇于担当作为的自觉。会上大家还集体观看了庆祝改革开放40年大会视频。

长治煤监分局加强业务学习实行“人人讲”

近日,长治煤监分局业务学习“人人讲”开讲,拉开了分局学标准、学规范系列活动的序幕。

在本次“人人讲”业务学习中,两位监察员精心准备课件,分别为全体监察员解读了《煤矿建设安全规范》(AQ1083-2011)和《煤矿用带式输送机安全规范》(GB22340-2008)。讲解以研讨学习的方式展开,结合监察工作中遇到的问题、疑问进行探讨,取得了专业互补互学、经验共同分享、疑惑在讲学中解决的良好效果。

今后,分局将以煤矿安全有关的国家标准、行业标准、安全规范等为主要内容,结合每名监察员的专业特点和监察工作实际,确定主讲内容、制定学习计划,每月一讲、每人一讲,开展“人人讲”活动。分局每位监察员在“人人讲”活动中既当老师又是学生,以讲促学、讲学相长,从而提升监察员监察业务能力,推进监察执法规范化、精细化水平提升。

长治煤监分局组织党员干部进行集中学习

近日,长治煤监分局组织全体党员干部进行集中学习。学习内容有近日中共中央政治局会议精神、中共中央国务院春节团拜会精神、山西省委经济工作会议精神,骆惠宁同志在山西省第十三届人民代表大会第二次会议闭幕会、省委十一届七次全会、省委第97次常委扩大会议暨省委中心组学习会上的讲话精神,楼阳生同志在山西省第十三届人民代表大会第二次会议上作的《政府工作报告》,《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》第十二讲,《习近平谈治国理政(第二卷)》第十一章建设美丽中国和省局党组书记、局长卜昌森2月15日在全省煤监系统“改革创新、奋发有为”大讨论动员会上的讲话精神。

 分局党总支书记闫文平在讲话中指出,今天学习的内容非常重要。省委经济工作会明确了今年经济工作总体要求,楼阳生省长作的《政府工作报告》从转型项目建设、实施创新驱动和关键领域改革等方面对全省的经济发展做了详细安排部署。特别是省局党组书记、局长卜昌森2月15日在全省煤监系统“改革创新、奋发有为”大讨论动员会上的讲话精神,为我们下一步开展的“改革创新、奋发有为”大讨论活动提出了要求、指明了方向。我们要结合实际,抓好融入落实,要全面领会省委关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动的部署要求,全力以赴抓好这项工作,全力以赴煤矿安全监察工作,全力确保“两会”期间的安全生产。全体党员干部要进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,强化政治担当,带头宣传、执行、落实好各项会议精神,忠实践行工作使命。

长治煤监分局学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》

 “党支部是党的基础组织,是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。”这是长治煤监分局第一党支部书记于张庆在带领学习《中国共产党支部工作条例(试行)》(以下简称《条例》)时说的一段话。
    新《条例》印发后,长治煤监分局利用支委会、党支部、党员大会等进行传达学习,并借助党建群、交流群、党务公开栏进行宣传解读,促进广大党员干部深入领会《条例》精神,全面掌握《条例》内容,切实增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉,确保《条例》落到实处、见到实效。 
  “《条例》的制定和实施,对于加强党的组织体系建设,全面提升党支部组织力,强化党支部政治功能,具有十分重要的意义。”分局党总支书记闫文平在学习完《条例》时感触的说道。“重视党支部、善抓党支部,是党员领导干部政治成熟的重要标志。”。 
    同时,党总支持续抓好《条例》的贯彻学习,党总支中心组要学深一步,党支部要进行学习考试,并把考试成绩作为党员创优争先的依据之一,真正让《条例》学习在党员、落实在党员、执行在党员,推动党建工作不断巩固提升。

晋中煤监分局动员部署“改革创新、奋发有为”大讨论

2月18日,晋中煤监分局召开专题会议,动员部署晋中分局“改革创新、奋发有为”大讨论活动。

首先,潘福官书记带领全体监察员认真学习了《中共山西煤矿安全监察局党组关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》,潘书记强调,全体监察员要深入学习贯彻文件精神,思想和行动统一到中央、省委和省局党组精神上来,要发挥党支部的战斗堡垒作用,充分发挥党员的先锋模范作用,在完成好省局规定动作的同时,结合晋中分局实际开展自选动作,并认真分析本单位和个人“六方面问题”和“八大顽疾”,针对查摆出的问题,制定针对性措施,确保大讨论活动收到实效。

太原监察分局重温“八个带头”规定强化“四个表率”作用

在2018年度党员领导干部民主生活会即将召开之际,2月18日,太原监察分局党总支组织全体监察员重温应急管理部“八个带头”规定,明确要求班子成员发挥“四个表率”作用。

分局党总支书记张恒带领大家认真学习了“八个带头”的内容,与会人员就学习内容进行了交流讨论和表态发言。大家一致认为,“八个带头”规定贯穿了习近平总书记关于全面从严治党的重要指示精神,充分体现了“忠诚、干净、担当”和“五个过硬”要求,具有很强的指导性、针对性、实践性,是分局全体监察员谋事创业的重要遵循和行动指南。
  分局党总支要求班子成员要自觉做到“八个带头”,发挥好“四个表率”作用:一是要坚持政治建设,做讲政治、守规矩的表率。要不断提高政治站位,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,不忘初心,对党忠诚。二是要坚持主动作为,做勇担当、强本领的表率。班子成员要勇于直面问题,敢于担当作为,全面增强“八种本领”,发挥“头雁效应”,始终以求真务实的精神积极推进各项工作。三是要坚持顾全大局,做讲团结、树正气的表率。要服从服务于煤矿安全监察执法工作大局,努力建设一支忠诚干净担当的过硬队伍,凝聚合力,弘扬正气,当好党和人民群众的“守夜人”。四是要坚持严于律己,做严自律、转作风的表率。班子成员要带头严守政治纪律和政治规矩,驰而不息加强作风建设,坚定不移贯彻执行中央八项规定精神,始终知敬畏、存戒惧、守底线,坚决维护纪律的权威性和严肃性。

忻州煤监站认真学习研讨筹备民主生活会

2月18日,忻州煤监站党总支组织召开党总支扩大会议,开展2018年度民主生活会专题学习,认真筹备召开民主生活会。

一是充分认识开好这次民主生活会的重大意义,提高政治站位,深刻把握主题内涵,确保高质量开好民主生活会。

二是总支下发了民主生活会征求意见通知,广泛征求意见,并深入开展谈心谈话。

三是认真学习贯彻省局党组关于开好民主生活会通知精神,重点聚焦民主生活会主题,开展专题学习。

四是重点学习了习近平总书记视察山西、广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上、在改革开放40周年座谈会上、在中共中央政治局民主生活会的重要讲话等内容。

五是坚持采取集中学习与会后自学相结合,进一步深化认识、统一思想,打好民主生活会的思想基础。

六是班子成员进行研讨发言,重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面进行党性分析、查找班子和自身存在的问题和不足,认真准备对照检查材料。

忻州煤监站掀起“学习强国”活动热潮

“学习强国”网络学习平台的电脑端、手机端一上线,忻州煤监站迅速掀起了新一轮“学习强国”活动热潮。

站党总支第一时间建立了学习组织并通过了省局认证,在微信群发布了软件安装程序、使用教材,传达了省局要求。全体党员积极注册,通过权威学习平台学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,自觉做好思想政治工作。初步体验后,党员们纷纷表示学习平台功能强大、内容丰富、形式多样,感谢党组织提供的又一学习方式,一定进一步提高党性修养并争取在学习竞赛中再创佳绩。

吕梁煤监分局传达学习贯彻

《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例》

近日,吕梁煤监分局召开专题会议,传达学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和《中国共产党重大事项请示报告条例》,研究贯彻落实意见。分局全体监察员参加会议。

会议指出,要树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,不断增强拥护核心、跟随核心、捍卫核心的思想自觉行动自觉,以正确的认识、正确的行动坚决做到“两个维护”,旗帜鲜明坚持党对分局工作的绝对领导,确保在政治上思想上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要切实负起分局的政治建设工作主体责任,加强组织领导,深入学习宣传贯彻《意见》和《条例》,坚定政治信仰、强化政治领导、提高政治能力、净化政治生态,持续深入推进分局的政治建设。

会议要求,分局全体监察员要进一步认真学习、深刻领会文件精神,严格贯彻执行,按照规定及时请示报告重大事项,切实把党的政治建设各项要求贯彻落实到日常工作中。 

大同煤监分局召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会

按照省局党组安排,大同煤监分局召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会。

一是要注重实事求是,充分结合分局工作实际情况,制定有针对性、实效性的大讨论实施方案,成立活动领导组,确保活动顺利开展。

二是所有人要立足自身岗位职责,聚焦省委提出的“六个破除”,深刻查摆是否有卜局长提出的“八大顽疾”,细挖深掘,以本次大讨论为契机,全面提升个人政治素质、思想素质、实干素质。

三是进一步解放思想,开拓创新,讨论活动中只要有利于分局发展建设、有利于煤矿安全形势稳定好转的都可以知无不言、言无不尽,掀起担当作为、干事创业的高潮。

大同煤监分局党总支积极开展“改革创新、奋发有为”大讨论

2月18日,大同煤监分局党总支召开党总支会扩大会议,就中共山西省委组织部关于《全省党支部“改革创新、奋发有为”大讨论重点任务安排》和省局党组《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案》进行安排部署和讨论。

一是大同分局党总支书记做了动员部署,并做了题为“解放思想、做合格党员”专题党课。二是结合近期召开的民主生活会和支部组织生活会,将“改革创新、奋发有为”大讨论摆进去,聚焦省委提出的“六个破除”和省局党组提出的“八大顽疾”,认真剖析查摆问题,破除旧思想、旧观念,为“改革创新、奋发有为”加满油、充满电。三是会上进行围绕2019年分局党建工作、廉政工作和监察工作进行了积极的讨论,探索党风廉政工作和煤矿安全监察工作有机的融合新思路,统一分局监察员思想,共同奋斗,做好2019年分局党建和监察工作,为建国70周年交一份满意的答卷。

忻州煤监站认真学习省局“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案

省局关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案下发后,忻州煤监站组织全体监察员围绕方案的总体要求、主要任务、方法步骤、组织领导进行了认真学习讨论,重点是围绕主要任务中提出“六方面问题”中的“六破除、六着力、六坚持”展开讨论,要求每位监察员分析查找自身在“六方面问题”存在的具体表现,提出解决问题的举措,在此基础上制定出忻州煤监站的具体工作方案,通过开展大讨论,站领导要以上率下,带头解放思想,带头查找问题,带头整改提升,要达到“四个目的”:

一是充分激发全站监察员改革创新的巨大潜能,增强做好工作的主动性、积极性和创造性,把握新机遇,适应新要求,直面新挑战;   

二是进一步统一思想,拓宽监察工作思路,提升防范化解安全风险能力,形成全市煤矿安全生产齐抓共管良好局面;

三是严格执法、依法行政,推动煤矿企业安全生产责任落实,促进煤矿安全生产;

四是把求真务实、担当奉献的精神状态提振起来,形成你追我赶、争先进位的浓厚氛围,全面提升煤矿安全监察工作,以优异的成绩迎接中华人民共和国成立70周年。

太原监察分局积极开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动

按照省委、省局党组的要求,太原监察分局高度重视,精心组织,及早行动,展开“改革创新、奋发有为”大讨论活动。

2月18日,太原监察分局召开全体监察员会议,传达学习省局党组《关于印发﹤中共山西煤矿安全监察局党组关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案﹥的通知》精神。会议要求,要深刻认识开展“改革创新、奋发有为”大讨论的重要意义,切实把思想和行动统一到省委、省局党组的重大决策部署和工作安排上来,进一步提升政治站位,全力开展好大讨论。要紧紧围绕大讨论主题,结合本单位、本部门及本人的思想工作实际,对标规定动作,不折不扣地把各项要求落到实处。要准确把握活动主题和活动任务的关系,确保规定动作不走样、自选动作有特色。要从领导班子做起,发动和要求全体党员干部把自己“摆进去”,把职责“摆进去”,“找差距、定措施、明整改”,明确职责分工,压紧压实责任,主动尽职担当,展示太原监察分局良好形象,为辖区煤矿安全生产做出积极贡献。

太原监察分局利用“学习强国”平台激发学习动力

中宣部近期启动“学习强国”全国学习平台后,太原监察分局迅速掀起新一轮“学习强国”活动热潮。在党总支的统一要求部署下,全体党员踊跃在“学习强国”网络学习平台登录注册,电脑端、手机端双管齐下,积极打造学习型分局。

在广泛发动党员干部用好“学习强国”平台,并对推广使用“学习强国”学习平台工作进行常态化管理的同时,太原监察分局党总支把这项工作作为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重要举措,要求全体党员干部充分利用这一平台开展形式多样的学习活动,进一步激发学习动力。

目前,分局党员干部在学习平台上看新闻、晒积分、比学习已成为一项日常习惯。分局党总支对党员干部提出进一步要求:切实提高政治素养和领导能力,争取在学习竞赛中再创佳绩。